劳工成本升幅"惊创"纪录新低 机构如何看待美联储升息？

FX168讯 据美国的一份政府报告称，美国二季度就业成本指数意外创下纪录新低，理论上，随着失业率下降，工资应该增长，但美国工资增速一直不温不火，看来市场对工资复苏的期待还要继续下去

“美国工人何时终将开始看到某种稳健的工资增长？”这已经是经济危机以来最重大的问题之一。就业强劲，但是薪资低迷，通胀回升势头势必疲软，进而将影响美联储的升息计划。鉴于就业成本惊创纪录低位，机构又是如何看待美联储的升息呢？

道明证券

报告称，美国雇佣成本指数公布后，美联储仍有可能加息；数据可能由于季节性和时点因素而起伏不定；第二季度的数据与其它就业市场的数据“不一致”；

“基本面在改善，职位空缺创出新高，松弛状况稳定下降中。这就是美联储将如何解读这份报告的确切方式，即使报告中的数据糟糕”。

HFE

报告指出，美国就业成本指数很可能不会影响美联储9月份是否加息；美联储清楚地表明，如果失业率持续下行，不一定需要核心通胀率或薪资加速才会启动加息。

除支付激励性薪酬的职位以外，私人部门员工的薪资趋势暗示薪资没有突然减缓，也没有显著加速，与平均时薪数据一致

Amherst Pierpont

报告称，料美国就业成本不会改变美联储立场；

有证据表明，“薪资不可能真的和就业成本指数(ECI)以及平均时薪数据所表明的那样良好”。

Jefferies

报告指出，美国雇佣成本指数料让美联储感到失望；劳工市场状况“尚不能描述为恢复‘正常’”。

雇佣成本指数和平均时薪“表明同样状况；薪资增长仍稳定在2%附近，靠近通常周期区间的低端”。

MFR

报告称，美国第二季度就业成本指数不利于美联储首次加息

数据“必然会困扰FOMC之中持较为鸽派观点的成员，他们会认为如果劳动力市场真的接近充分就业，工资增长理应表现更好。”

彭博经济学家

报告指出，美国ECI不温不火显示劳动力成本增幅仍受限；

美国第二季度雇佣成本指数(ECI)远不及预期，显示薪资增幅在短期内上升的风险较低

最近不温不火的数据证明，中性失业水平可能低于此前预期，如若果真如此，那么决策者就有更多时间来实现货币政策的正常化

CIBC

报告称，美国第二季度就业成本指数对美联储来说明显是个障碍；投资者将认为就业成本指数数据降低了9月份加息的机率。

“对于寻求‘合理信心’认为在加息前通胀将回升至2%目标的美联储官员们来说，周五发布的就业成本指数疲软明显是一个障碍”。

彭博策略师

报告指出，美联储9月份加息可能性下降，因第二季度ECI创纪录低点；

美联储9月份加息的可能性自周四的48%降至40%，之前第二季度雇佣成本指数（ECI）增长达到创纪录低点；数据导致市场对9月份需要加息的预期下降。