FX168财经报社(北美)讯 周四(11月24日)， Elon Musk清除不认同他愿景的Twitter员工的举动导致全球政策和安全问题部门员工出现一波离职潮，引发了主要司法管辖区监管机构对该网站持续合规工作的质疑。
欧洲的审查尤其严密，近年来欧洲的官员在监管大型科技公司方面发挥了更大的作用。
最近几天离职的员工包括政府政策、法律事务和Twitter的“信任与安全”部门等部门的数十人，据现任和前任员工称，该部门负责起草内容审核规则，他们离开了包括Twitter在柏林、新加坡和旧金山在内的部门。
许多离职是在马斯克先生上周晚些时候发出最后通牒之后发生的，即员工承诺长时间工作并“非常拼命”，否则就会被开除。数百名或更多员工拒绝承诺使用马斯克所谓的Twitter 2.0，并被公司系统拒之门外。这是在11月初裁员后发生的，该裁员削减了大约一半的公司员工。
爱尔兰数据保护委员会本周表示，它正在询问Twitter是否仍有足够的员工来确保遵守欧盟的隐私法、通用数据保护条例或GDPR。爱尔兰监管机构发言人表示，该公司上周告诉爱尔兰数据监管机构它确实这样做了，但仍在审查员工离职的影响。
他说，在Damien Kieran离职后，Twitter已经任命了一名临时首席数据保护官，这是GDPR规定的一项义务，他曾担任该职位，但在第一轮裁员后不久就离职了。
与此同时，在法国，该国的通信监管机构表示，它上周五发了一封信，要求推特在本周之前解释它是否有足够的员工来缓和根据法国法律被视为非法的仇恨言论。根据法国法律，推特可能面临法律制裁和罚款。
员工离职之际，推特正与欧盟就欧盟新的社交媒体法进行谈判，该法被称为“数字服务法”，该法将在明年年中之前对推特等更大的平台实施更严格的规定。欧盟司法专员Didier Reynders定于周四在爱尔兰参加先前预定的与Twitter高管的会议。据一位熟悉此次行程的欧盟官员称，他计划询问该公司是否有能力遵守法律并履行其在数据保护和处理在线仇恨言论方面的承诺。
欧盟执行机构副主席Vera Jourova表示，她对有关欧洲大量Twitter员工被解雇的报道感到担忧。“无论所有者是谁，欧洲法律继续适用于Twitter。”
马斯克曾表示，他将遵守Twitter运营所在国家与地区的法律，并且它“不能成为一个混战的地狱”。周三晚些时候，马斯克在推特上表示，他称之为“仇恨言论”的推文的浏览量已经低于10月下旬此类浏览量激增之前的水平。
一些离开或拒绝登录Twitter 2.0的人似乎包括Sinead McSweeney，该公司驻爱尔兰的全球政策和慈善事业副总裁，负责领导政府关系和全球法规合规举措，以及两个Twitter布鲁塞尔办事处的其余员工。Twitter法国地区经理Damien Viel也是本周公开表示他们已离开公司的一波员工之一。
至少有一些离职发生在向Twitter前信任与安全主管Yoel Roth汇报的团队中，Yoel Roth本月早些时候辞职。在纽约时报的一篇专栏文章中Yoel Roth说他辞职是因为马斯克先生明确表示他将独自决定政策和平台的规则，并且就这些问题向他提供建议的那些人几乎没有用处。
该团队包括Ilana Rosenzweig，她曾担任Twitter高级总监兼国际信任与安全主管。根据她在 LinkedIn上的个人资料，她已经离开了公司。根据她的个人资料，Ilana Rosenzweig常驻新加坡，领导Twitter在欧洲、中东和非洲以及日本和其他亚太国家/地区的信任和安全团队。
驻新加坡Twitter信任和安全工作者Keith Yet周一在LinkedIn上写道：“我决定不同意 Twitter 2.0。”。根据他在LinkedIn上的个人资料，Keith Yet致力于解决儿童性剥削问题并处理来自日本和其他国家/地区的法律升级。
这些离职发生在一波新技术监管浪潮中，尤其是在欧洲。到明年年中，《数字服务法》将要求 Twitter等在欧盟拥有超过4500万用户的科技公司维持强大的系统，以删除欧洲各国政府认为非法的内容。
该法案还要求这些公司降低与监管机构认为有害或仇恨的内容相关的风险。它要求对公司流程进行定期外部审计，并威胁对不合规处以高达公司年收入6%的罚款。
政治领导人警告说，马斯克的Twitter必须遵守欧盟规则。“在欧洲，这只鸟会按照我们的规则飞翔。”欧盟内部市场专员Thierry Breton在推特上写道，在马斯克于10月下旬完成他的 Twitter交易数小时后发推文表示：“这只鸟是自由的。”
欧盟执行机构欧盟委员会发言人本周表示，它与该公司就监管以及处理虚假信息和非法仇恨言论进行了积极接触，但拒绝就Twitter合规计划的实质内容发表评论。
活动人士和研究人员还担心，这些离职可能会削弱Twitter阻止国家支持的旨在传播宣传和骚扰对手的信息行动的能力。离开的浪潮引发了关于Twitter将如何以专业和中立的方式管理推文和评论的问题。