FX168财经报社(北美)讯 Meta 计划于开始在全公司范围内裁员，以重组团队并努力实现创始人马克·扎克伯格今年提高效率的目标。
根据彭博社看到的一份备忘录，这家Facebook母公司告诉管理人员，他们应该为周三（4月19日）的裁员公告做准备。本次裁员涉及，包括从事Facebook、WhatsApp、Messenger、Instagram和虚拟现实部门Reality Labs等的团队。
知情人士称，这家公司预计可能将裁减数以千计的高技能员工，如工程师和其他技术人员。在硅谷激烈的人才竞争中，Meta公司的工程师们长期以来享有工作保障、高薪、自主权和自由，可以从事他们想要的项目，这次裁员很罕见。
正如扎克伯格在3月份宣布的那样，此举是削减成本计划的一部分，最终将在公司裁员1万人。公司将在4月底宣布裁员和重组技术团队，然后在5月底裁减其支持业务的岗位。
Meta已经在 去年11月份裁掉了约13%的员工，即约1.1万个工作岗位，还将招聘冻结期延长至第一季度。Meta的目标尤其是变得更精简，并重新平衡其技术人员和工程师与业务和行政人员的比例。
裁员在Meta公司的员工中引起了焦虑，导致许多人在最近几个月质疑公司的领导和方向。一些剩下的员工说他们正在积极寻找新的工作，而其他人则担心他们的工作在未来可能发生变化。
Meta面临各种商业威胁，包括来自短视频网络TikTok的广告费和用户竞争。苹果公司的新隐私规则损害了该公司提供定向广告的能力。同时，在通货膨胀率上升和电子商务市场需求放缓的情况下，一些数字广告商已经减少了他们的支出。
扎克伯格表示，公司的首要任务之一是变得更精简、更高效。据熟悉此事的人士透露，高层管理人员以及人力资源、法律和财务部门的人员，已被要求重新绘制Meta公司内部机构的组织结构图。除了裁员之外，该司还在重新制定公司的等级制度，以减少实习生到扎克伯格之间的管理层次，并取消了优先级较低的项目。
